CNQP&KT - Ngân hàng TMCP Quân đội (MB) vừa được trao giải thưởng “Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam” năm 2023 dành cho ngành ngân hàng và khối doanh nghiệp lớn.

Được biết, giải thưởng “Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam” là bảng xếp hạng môi trường làm việc do Anphabe (công ty tư vấn các giải pháp toàn diện xây dựng nguồn nhân lực hạnh phúc và thương hiệu nhà tuyển dụng hấp dẫn) tổ chức thường niên dưới sự bảo trợ của Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI). Mô hình và phương pháp đánh giá được kiểm chứng bởi Công ty nghiên cứu thị trường Intage Việt Nam.

Với tầm nhìn trở thành doanh nghiệp số, tập đoàn tài chính dẫn đầu, MB tiên phong thực hiện các mục tiêu phát triển bền vững, đề cao tinh thần học hỏi, đổi mới, có trách nhiệm xã hội cao. Kết quả khảo sát năm 2023 cho thấy tính đồng bộ, hiệu quả và bền vững trong hoạt động quản trị điều hành, phát triển nguồn nhân lực cũng như xây dựng môi trường làm việc vui vẻ, hạnh phúc, nhân văn tại MB. Bên cạnh đó, MB không ngừng đổi mới và thường xuyên cập nhật để hoàn thiện toàn diện hệ thống lương, thưởng và phúc lợi cho cán bộ nhân viên. Chính sách của MB đa dạng về hình thức, được cá nhân hóa theo nhu cầu, hướng tới dài hạn nhằm khuyến khích gắn kết, nâng cao tinh thần, hiệu suất làm việc. Trong đó, có thể kể đến chính sách đãi ngộ, tri ân cán bộ, nhân viên có thâm niên gắn bó lâu năm; thưởng thành tích tích lũy; hỗ trợ kinh phí thể thao, trông trẻ; bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm nhân thọ… Đồng thời, dành sự quan tâm thường xuyên tới gia đình cán bộ, nhân viên thông qua việc thăm hỏi, tặng quà, hỗ trợ bảo hiểm sức khỏe... Qua đó, tạo cho cán bộ, nhân viên môi trường làm việc thoải mái, yên tâm cống hiến cho doanh nghiệp.

Việc phát triển nhân sự của MB chú trọng lấy nhân tài là trung tâm, gia tăng trải nghiệm thực tế nhằm phát triển năng lực, tạo nguồn nhân sự linh hoạt, sẵn sàng bổ sung cho các vị trí chủ chốt tại MB Group. MB ưu tiên nhân sự trẻ có thành tích xuất sắc trong các phong trào thi đua, chương trình trọng điểm của hệ thống hoặc có sáng kiến nổi trội. Giai đoạn 2022-2026, MB quyết tâm xây dựng nguồn nhân lực chuyển đổi số cho tương lai và trở thành doanh nghiệp số dẫn đầu trong khu vực.

Tin, ảnh: THANH LỊCH